据新华社北京7月30日电考录制度和辞职辞退制度的推行，使国家人事制度改革不断深化。人事部日前透露，截至1999年初，2636名农民、10631名工人通过公务员考试进入地方各级行政机关；而在过去4年中，11000多名不合格公务员被辞退。
实行公开考试，竞争择优，政府机关的大门向社会敞开，是对传统机关进人方式的重大改革。1993年，国务院颁布《国家公务员暂行条例》，随即人事部出台《国家公务员录用暂行规定》，标志着国家公务员考试录用制度正式建立，确立了“凡进必考”的进人机制。据统计，截至1999年初，全国累计计划录用公务员15万人，报考人数达150万人，考录制度深入人心。
辞职辞退制度的建立，改变了机关长期存在的“能进不能出”的弊端，对公务员工作不称职的，大错不犯、小错不断的，屡次违反纪律又不够开除的，有了制度性的处理办法。1996年全国辞退公务员2680人，1997年辞退2898人，1998年辞退2937人，1999年辞退2881人。与此同时，4年来，全国还有11624人辞职，离开公务员队伍。
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